WAS IST DER SCHWEIZER BEITRAG?

Das schweizerisch-polnische Kooperationsprogramm ist das sogenannte Swiss Fund, dessen Aufgabe die nicht rückzahlbare Auslandshilfe ist, die die Schweiz Polen im Rahmen der Schweizer Hilfe gewährt. Die Hilfe umfasste 10 Mitgliedstaaten der Europäischen Union, die ihr am 1. Mai 2004 beigetreten sind. Für Polen wurde fast die Hälfte der Mittel bereitgestellt, dh rund 489 Millionen Franken von über 1 Milliarde Franken. In 2010. Auch Rumänien und Bulgarien traten dem Programm bei.

Ziel des Beitrags der Schweizerischen Eidgenossenschaft ist es, die wirtschaftlichen und sozialen Disparitäten in der erweiterten Europäischen Union zu verringern.

Ziel des schweizerisch-polnischen Kooperationsprogramms ist es daher, die sozialen und wirtschaftlichen Unterschiede zwischen Polen und den höher entwickelten EU-Ländern sowie die Unterschiede zwischen den Gebieten in Polen zu verwischen. Begünstigte des Fonds sind Institutionen des öffentlichen und privaten Sektors sowie Nichtregierungsorganisationen. Die Verteilung der Mittel in Polen ist von geographischer Bedeutung - 40 % der Mittel werden vier Woiwodschaften zugewiesen: Lubelskie, Małopolskie, Podkarpackie und więtokrzyskie.
Schweizerisch-polnisches Kooperationsprogramm:

WAS IST CSR (CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY)?

CSR (Soziale Verantwortung von Unternehmen), d.h. Corporate Social Responsibility ist die Führung des Unternehmens unter bewusster Berücksichtigung der Bedürfnisse und Anforderungen des weit gefassten gesellschaftlichen Interesses. Diese Managementmethode basiert auf nachhaltigem Handeln, das sich nicht nur an wirtschaftlichen Aspekten, sondern auch an Gesellschaft und Natur orientiert.

CSR ist ein Synonym für verantwortungsvolles und ethisches Wirtschaften, bei dem der strategische Managementprozess darauf abzielt, das Vertrauen des Unternehmensumfelds zu gewinnen und auf die Bedürfnisse seiner Stakeholder, d. h. Mitarbeiter, Geschäftspartner und Kunden, aufmerksam zu machen. Ein wichtiger Aspekt ist die Verbesserung und Verbesserung dieser Beziehungen, was dank prosozialer und proökologischer Aktivitäten möglich ist, die gleichberechtigt mit der Hauptaktivität der Organisation / des Unternehmens durchgeführt werden. Solche Handlungen sind keine einmaligen Entscheidungen, sondern langfristige Prozesse bewussten Handelns.

Viele Unternehmen passen in das Konzept der CSR-Aufgaben, sind sich aber deren Umsetzung und erzielten Ergebnisse nicht immer bewusst.

CSR BEI PERFECTDOOR

Die Firma "PERFECTDOOR" Sp. z o. o. setzt ein Projekt der CSR-Aktion um, das vom schweizerisch-polnischen Kooperationsprogramm kofinanziert wird.

Projekttitel: "Umsetzung von Lösungen im Bereich der sozialen Verantwortung von Unternehmen in" PERFECTDOOR "Sp. z o. o."
Umfang und Zweck des Projekts: Ziel des Projekts ist es, das Interesse am Aufbau eines sozial verantwortlichen Geschäftsmodells im Bereich CSR zu steigern
Anmeldenummer: 00289-10 / 13-SPPW / 2
Zeitplan für die Projektdurchführung: 01.05.2014 – 31.12.2014
Kofinanzierungswert in KHR: 29 383,07

VORTEILE IM ZUSAMMENHANG MIT DEM CSR-PROJEKT:

CSR UND ISO-NORM

In letzter Zeit findet dieses Konzept und vor allem die Umsetzung seiner Prinzipien immer mehr Anhänger. Der Begriff CSR wird immer häufiger Thema gesellschaftlicher Debatten, da der gegenseitige Nutzen erkannt wird.

Am 1. November 2010 wurde der internationale Standard ISO 26000 Guidance on Social Responsibility veröffentlicht, der derzeit als einer der bekanntesten und angesehensten ISO-Standards gilt. Seine breite Anwendung findet sich in Organisationen – öffentlichen, privaten und gemeinnützigen – ungeachtet ihrer Größe oder ihres Standorts, die in Industrie- und Entwicklungsländern tätig sind.

DER ISO 26000 STANDARD ZEIGT, DASS DIE UMSETZUNG DER CSR-GRUNDSÄTZE AUF DER EBENE WIEDERGEGEBEN UND VORTEILE:

UMGESETZTE AKTIVITÄTEN

Im Rahmen des vom Unternehmen durchgeführten Projekts „Implementierung von Corporate Social Responsibility-Lösungen in“ PERFECTDOOR „Sp. z o. o. "wurden folgende Tätigkeiten durchgeführt:

Aktion: Entwicklung einer CSR-Strategie
Die Aktivität umfasste die Entwicklung des CSR-Strategiedokuments, das 3 Bereiche von CSR betrifft. Das Ziel war die Entwicklung einer nachhaltigen Geschäftsentwicklungsstrategie für PERFECTDOOR Sp. z oo basierend auf CSR-Standards, um gegenseitiges Vertrauen und Transparenz sowohl in Bezug auf das externe Umfeld als auch das interne Umfeld der Organisation aufzubauen, ein stimmiges Visions- und Entwicklungskonzept unter Berücksichtigung sozialer Aspekte zu erstellen, das Unternehmen als Organisation zu verbessern , Standards in Bezug auf die Umgebung anheben. Das Ergebnis der Entwicklung einer kohärenten CSR-Strategie ist auch die Systematisierung der Aktivitäten im Rahmen von CSR.

Maßnahme: Organisationsaudit sowie Entwicklung eines Programms zur Entwicklung von Mitarbeiterkompetenzen
Ziel der Maßnahme ist die Entwicklung der fachlichen Kompetenzen der Mitarbeiter, die Entwicklung von Regeln der wechselseitigen Kommunikation mit den Mitarbeitern unter Einsatz von CSR-Instrumenten, die Entwicklung von Regeln zur Umsetzung flexibler Arbeitszeiten, die Organisation von internen Kontrollen, Karrierewegen, Schulungsprogrammen, Effizienzoptimierung, Aufgabenteilung, Optimierung der Unternehmensstruktur, Entwicklung flexibler Umsetzungsregeln Arbeitszeit und Telearbeit.

Maßnahme: Ersatz von Leuchtmitteln durch energiesparende.
Der Zweck des Ersetzens der Beleuchtung durch energiesparende Beleuchtung besteht darin, den CO2-Ausstoß zu reduzieren, die Energiekosten zu senken und Produkte zu verwenden, die die negativen Auswirkungen von Aktivitäten auf die natürliche Umwelt minimieren. Durch diese Maßnahme werden die Betriebskosten der Anlage gesenkt. LED-Lampen helfen, für die Ökologie zu sorgen. Durch die Möglichkeit des Recyclings belasten gebrauchte Glühbirnen unsere Umwelt nicht.

Maßnahme: Auditieren Sie das Kundendienstsystem
Die Voraussetzung des Audits ist die Einführung von Veränderungen in jeder Phase des Produktlebens, dh in der gesamten Lieferkette, von der Kundenakquise, über die Bestellung, Auftragserfüllung, Zusammenarbeit mit externen Partnern, gegenseitige Geschäftsabwicklung, Auftragsabwicklung und Etablierung dauerhafte Zusammenarbeit. Die Aktion sollte alle Geschäftsprozesse abdecken, die in Zusammenarbeit mit Auftraggebern und Auftragnehmern durchgeführt werden, einschließlich der Festlegung der Prinzipien und Kanäle der wechselseitigen Kommunikation. Das Hauptziel ist die Erstellung und Implementierung eines Kundenservice-Qualitätsstandards basierend auf einem externen Audit.

Aktion: Informationsunterseite zu CSR
Ziel der Aktivität ist es, innerhalb des Projekts soziale Kommunikationsaktivitäten durchzuführen, um das Bewusstsein für die Strategie und Ziele im Bereich CSR außerhalb des Unternehmens zu schärfen.

© 2021 Alle Rechte vorbehalten | PerfectDoor Sp. z o. o
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